Najpierw pandemia koronawirusa, a obecnie rosnące koszty prowadzenia działalności sprawiają, że hotelarstwo musi wciąż dostosowywać się do nowej rzeczywistości. Dlatego chcąc pomóc hotelarzom w tym trudnym procesie, opracowaliśmy cykl specjalistycznych szkoleń managerskich dotyczących najważniejszych zagadnień z jakimi zmagać będzie musiała się branża w najbliższym czasie.
Chcemy pomóc właścicielom i kadrze zarządzającej hoteli bezpiecznie pokonać ten pełen wyzwań okres, proponując najwyższej jakości branżową wiedzę, która będzie kluczowym czynnikiem decydującym o sukcesie.
Ograniczenia dają nowe możliwości – aby wziąć udział w specjalistycznych warsztatach po prostu zarejestruj się na wydarzenie – otrzymasz wszystkie niezbędne informacje.
W BRANŻY SZKOLEŃ
SPECJALISTYCZNYCH DZIAŁAMY OD
2006
ROKU
DLA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ HOTELAMI I INWESTORÓW ZORGANIZOWALIŚMY
PONAD
200
SZKOLEŃ
PRZESZKOLILIŚMY
PONAD
4000
OSÓB ZWIĄZANYCH ZAWODOWO Z HOTELARSTWEM
ŚREDNIA OCEN OTRZYMANYCH
OD UCZESTNIKÓW
SZKOLEŃ TO
5,5
W SZEŚCIOSTOPNIOWEJ SKALI
Skorzystaj ze szkoleń managerskich Akademii Hotelarza, gdzie otrzymasz
narzędzia i sprawdzone rozwiązania, dzięki którym poprawisz wyniki obiektu, skutecznie zrekrutujesz i zmotywujesz pracowników, stworzysz najlepszą ofertę, zoptymalizujesz koszty, wyeliminujesz nadużycia, wprowadzisz procedury, podniesiesz średnią cenę i obłożenie, a Twój obiekt w konsekwencji tych działań będzie zarabiał więcej!
Akademia Hotelarza jest sekcją szkoleniową działającą z sukcesem już od ponad 15 lat przy najpopularniejszym magazynie branży hotelowej, miesięczniku Hotelarz.
W ramach Akademii Hotelarza organizowane są uznawane za najlepsze w branży
eksperckie szkolenia dla właścicieli i kadry zarządzającej hoteli, dzięki którym uczestnicy doskonalą swoje kompetencje, wymieniają się wiedzą i poznają najskuteczniejsze rozwiązania stosowane przez hotele sieciowe i liderów rynku niezależnego.
Trenerami Akademii Hotelarza są tylko najlepsi krajowi fachowcy, liderzy swoich dziedzin, z wieloletnim doświadczeniem rynkowym.
Wszystkie szkolenia prowadzone są według sprawdzonej formuły praktycy-praktykom, z ogromnym naciskiem na praktyczny aspekt i użyteczność przekazywanej wiedzy.
Co wyróżnia nasze szkolenia?
PROGRAMY DOPASOWANE
DO POTRZEB BRANŻY
TRENERZY - NAJLEPSI EKSPERCI Z BRANŻY HOTELARSKIEJ
WIEDZA BRANŻOWA I PRAKTYCZNE ROZWIĄZANIA BIZNESOWE
Poznaj sprawdzone metody stosowane przez liderów rynku i zarabiaj więcej! Weź udział w specjalistycznym szkoleniu prowadzonym przez jednego z najlepszych specjalistów w Polsce, Rafała Burskiego, dyrektora e-commerce w Satoria Group. Grupa max 10 osób!
Realne przykłady, praca przy komputerach! Cały dzień specjalistycznych, na bieżąco komentowanych zadań.
POSZERZ SWOJE KOMPETENCJE Z ZAKRESU KSZTAŁTOWANIA POLITYKI CENOWEJ HOTELU!
9:30 – 12:30 – Część I • Przypomnienie pojęcia revenue management i komponentów, jak również roli Revenue Managera i jego aktywności - Roadmap • Wskaźniki stosowane przy zarządzaniu przychodami, ćwiczenia i case study • Segmentacja rynkowa – case study
12:30 – 13:30 – Lunch/networking
13:30 – 16:30 – Część II • Metody optymalizacji – ćwiczenia i case studies • Prognozowanie – ćwiczenia • 8 cennych wskazówek, złote myśli i check listy
Szkolenie szczególnie polecane: osobom odpowiedzialnym za politykę cenową i sprzedażową hotelu
W hotelach sieciowych wiele procesów jest zestandaryzowanych. Zarządzanie hotelem niezależnym to prawdziwe wyzwania, gdzie z większością problemów kadra menadżerska musi radzić sobie sama na podstawie swojego doświadczenia i kompetencji. Dowiedz się jak najlepsi dyrektorzy hoteli niezależnych z rynku warszawskiego radzą sobie z sieciową konkurencją. Nasi specjaliści będą mówić m.in. o tym jak zyskać przewagę na konkurencyjnym rynku w otoczeniu hoteli sieciowych, jak nie ulec presji zarobkowej, czyli jak zatrzymać najlepszych pracowników i nie zbankrutować, a także o outsourcingu personelu w hotelu – komu i kiedy się opłaca?
Szkolenie szczególnie polecane: właścicielom i kadrze zarządzającej hoteli
Poznaj najlepsze sposoby i dowiedz się jak liderzy branży budują i zarządzają działami sprzedaży w hotelu! Coraz niższy wskaźnik bezrobocia i coraz wyższe oczekiwania finansowe dobrych pracowników powodują, że musimy na nowo definiować nasze podejście do rynku pracy. Jak zdobyć i utrzymać najlepszych pracowników działu sprzedaży? Jak ich premiować, motywować? Jak optymalizować koszty, by pracownicy na tym nie ucierpieli, a zysk hotelu był coraz wyższy?
Jak stworzyć dział sprzedaży w zależności od wielkości i typu hotelu Raportowanie, czyli jak skutecznie mierzyć efektywność pracy działu sprzedaży Mierzenie skuteczności działań marketingowych i promocyjnych Planowanie budżetu i wyników Najskuteczniejsze systemy prowizyjne i motywacyjne dla handlowców
12:30 – 13:30 – Lunch/Networking
13:30 – 16:00 – Część II Systemy prowizyjne i motywacyjne dla handlowców – metodologia wdrażania i działania Jak wybrać i przyciągnąć najlepszych kandydatów do pracy w dziale sprzedaży i jak zaplanować ich rozwój w naszym hotelu Delegowanie zadań i rozliczanie z ich realizacji Jak zrobić, żeby Twój dział sprzedaży miał najlepsze wyniki Sprzedaż i marketing – małżeństwo czy dwie strony barykady?
16:00 – 16:30 – Sesja pytań i odpowiedzi
Szkolenie szczególnie polecane: właścicielom i kadrze zarządzającej hoteli
Jeśli chcesz otrzymywać informacje dotyczące nowych szkoleń Akademii Hotelarza, a także najważniejsze informacje dotyczące rynku hotelowego, zapisz się na bezpłatny newsletter.